一浪一留・ブラック企業を経験し、就活市場では不利だった僕が、自己分析をやり直して大手企業から内定を獲得できた理由を解説。やりたいことが分からない人へ、「名詞ではなく動詞」で考える自己分析の方法を紹介します。

一浪一留、ブラック企業を1年で退職。就活市場では不利だった僕が、自己分析をやり直したことで大手企業から内定を獲得できた実体験を元に自己分析でよく陥る失敗の理由をまとめました。自己分析の深さと経験の「軸」について解説します。

to C・to Bの違いを分かりやすく解説。USJ接客（to C）と法人営業（to B）の両方を経験した筆者が、やりがい・ストレス・向いてる人の特徴を本音で比較します！仕事選びで迷ってる人必見！

有期雇用契約の正社員という謎な働き方を経てフリーター・個人事業主も経験した僕かた見て働き方ごとの特色まとめました！これから社会に出る人やほかの働き方を考えている方にぜひ参考にしていただきたいです！

ブラック企業を退職後、すぐに転職活動ができなかった僕の実体験。 解放感のあとに訪れた休養期間と、3週間後に動き出せた経緯を正直に書いています。

新卒で入ったブラック企業を1年で退職。適応障害発症に至るほど追い詰められていた僕が、辞めた瞬間に体と心が解放された実体験を書きました。退職が怖い人へ。

ブラック企業の「求職者のフリをして営業しろ」というクソルールを逆手に取り、勤務時間中に社用携帯でガチの転職リサーチを敢行！劣悪な環境をハックして、未経験業界の一次情報を集めまくった「逆転ポジティブ」な退職準備の記録です。

年間休日125日、残業少なめの求人票を信じて入社した1000名規模の某S社。しかし実態は、200人の兵隊が電話をかけ続ける超過酷なテレアポ地獄でした。サービス残業の強制、人権無視のパワハラ、そして適応障害の発症…。一浪一留の僕が1年で会社を去ったリアルな実体験を語ります。

何かがうまくいかず、しんどさを抱えている人へ。一浪一留、ブラック企業、適応障害を経験した筆者が「しんどい状態から抜け出すための選択肢」を実体験ベースでまとめました。